4月重点工作完成情况。召开深入实施“八八战略”强力推进创新深化改革攻坚开放提升工作相关部署会（全局共同富裕专题部署会、全市系统深入实施“八八战略”强力推进创新深化改革攻坚开放提升工作部署会），推进“七优享”、共同富裕、“四敢争先”等工作。扎实推进“七优享”工程“劳有所得”领域各项工作，制定《嘉兴市公共服务“七优享”工程“劳有所得”领域2023年工作考评办法及任务分解》。出台《关于实施困难群体就业精准帮扶行动的通知》。印发《关于重点群体创业推进行动任务分解的通知》。举办2023年浙江嘉兴—重庆高校毕业生招聘活动。开展2023浙江-香港现代服务业高端人才招聘会嘉兴组团相关工作。组织参加2023年浙江-南京人才招聘大会。修订完善《嘉兴市级人才发展专项资金管理办法》。出台《“星耀南湖”拔尖人才计划高技能人才项目实施细则》《“星耀南湖”柔性人才名匠项目实施细则》《嘉兴市职业技能竞赛管理办法（试行）》，启动2023年高技能人才研修班。发布市属事业单位公开集中招聘公告，完成网上报名、资格初审工作。开展2022年度市属事业单位公开招聘新进人员岗前培训。召开全市劳动关系领域工作会议；联合市总工会、市工商联印发《关于开展 2023 年度集体协商要约行动的通知》。开展市本级劳资员培训项目申报和机构遴选。召开全市根治欠薪业务研讨会暨《保障农民工工资支付条例》实施三周年宣贯现场会。做好共富型大社保及参保扩面调研，落实共富大社保、多层次养老保险体系改革相关工作任务。研究探索工伤预防智慧体系建设：做好涉及社保卡事项的七优享工程群众满意度差评工作，召开社保卡经办群众满意度提升专题部署会。

5月工作。召开全市失业保险基金管理问题专项行动部署推进会，组织赴武汉参加2023年“湖北百校联动”高校毕业生供需见面活动·长江工程职业技术学院专项活动；召开嘉兴市返乡入乡合作创业专题培训会；组织完成申报国家级高校毕业生就业见习基地的申报工作；组建工作专班，统筹嘉兴人才日开幕式暨首届精英赛艇邀请赛、“码上集禾——一码享生活”；开展2023年嘉兴市级人才补贴申报工作，并做好相关咨询、信访件答复；启动2023年“星耀南湖”领军人才计划项目集中评审、属地认定、直接纳入申报工作；组织参加浙江省大学生实习、就业专场招聘会。出台《关于深化“技能嘉兴”行动的十条举措》《嘉兴市职业技能竞赛管理办法（试行）》。完成市属事业单位公开集中招聘笔试工作。召开全市根治欠薪业务研讨会暨《保障农民工工资支付条例》实施三周年宣贯会，制定《劳动保障监察建设领域执法操作指引（一）（征求意见稿）》；开展建设领域欠薪治理“亮剑行动”，成立全省首个市级建设领域安薪自治联合体，市属建设集团和建筑行业协会成为首批成员单位；发布《关于配合做好最低工资标准问卷调查的通知》；召开技能人才薪酬分配集中调研暨劳动关系重点工作推进会；研究探索工伤预防智慧体系建设；稳步推进第一代社保卡停用工作，下发《加快推进嘉兴市第一代社会保障卡·市民卡换发的工作方案》。

6月工作。印发《关于实施重点群体创业推进行动的通知》，开展零工市场建设运营督查。赴江西参加九江职业技术学院开展综合招聘会。印发《关于印发重点群体创业推进行动任务清单的通知》，推进重点群体创业工作落实落细。成功举办嘉兴人才日开幕式暨首届精英赛艇邀请赛；举办“浙江省“四方联动·产教融合”人才引育发展交流大会；与市长三办共同主办“才聚长三角·共促一体化”—硬核科技项目路演活动；制定《新时代嘉兴工匠培育工程与深化“技能嘉兴”行动实施细则》；赴上海大学、同济大学开展“校园嘉兴日”系列活动；完成市属事业单位公开集中招聘面试工作。召开全市公立医院薪酬制度改革推进会。开展第二批“市级金牌劳动人事争议调解组织”核查验收工作；组织展市本级2023年劳动关系协调员能力提升培训；印发《嘉兴市技能人才薪酬分配指引》；开展欠薪隐患风险排查整治和市级巡查抽查；推进建设领域欠薪治理“亮剑行动”。谋划出台我市企业年金人才集合计划的实施意见。